Zielvereinbarungen - kooperativ, aber konsequent
15
%
462 Kč 543 Kč
Sleva až 70% u třetiny knih
Ziele zu vereinbaren reicht nicht aus§In den meisten Seminaren und Fachbüchern endet das Thema Zielvereinbarung mit dem Zielvereinbarungsgespräch zwischen Führungskraft und Mitarbeiter. Dabei fangen die Probleme dann erst an: Absprachen werden falsch interpretiert, nicht umgeSetzt oder gar ignoriert. §Damit die vereinbarten Ziele keine Lippenbekenntnisse bleiben, müssen die Vorgaben klar formuliert und die Zielerreichung überprüft und bewertet werden. Das Buch bietet hierzu bewährte Instrumente und Maßnahmen sowie eine Reihe von Checklisten, die dem Leser auch in elektronischer Form zur Verfügung stehen.§Die Leser schätzen die Business-Ratgeber von Hartmut Laufer wegen ihres großen Praxisnutzens, des klaren Aufbaus und der Schnörkellosigkeit, die auf provokante und aufmerksamkeitsheischende Thesen verzichtet.
Autor: | Laufer, Hartmut |
Nakladatel: | GABAL |
Rok vydání: | 2011 |
Jazyk : | Němčina |
Vazba: | Hardback |
Počet stran: | 144 |
Mohlo by se vám také líbit..
-
Grundlagen erfolgreicher Mitarbeiterf...
Laufer, Hartmut
-
Erfolg
Löhr, Jörg
-
50 Praxistools für Trainer, Berater, ...
Klein, Susanne
-
Für immer aufgeräumt - auch digital
Kurz, Jürgen
-
Wenn die anderen das Problem sind
Klein, Susanne
-
The Little Big Things, 12 Audio-CDs
Peters, Tom
-
30 Minuten Kundenbegeisterung
Seiwert, Lothar J.
-
30 Minuten Kundenservice
Hübner, Sabine
-
C. Northcote Parkinsons 'Parkins...
Gough, Leo
-
Praxisbuch für Freiberufler
Hofert, Svenja
-
30 Minuten Zeitmanagement
Lothar J. Seiwert
-
Team culture
Krumm, Rainer
-
Günter, der innere Schweinehund, lern...
Baum, Thilo
-
Hudson River
Brandl, Peter
-
Leise Menschen - starke Wirkung
Löhken, Sylvia
-
Der Weg zum erfolgreichen Unternehmer
Merath, Stefan